您好！我在一家私企打工，刚去不久，我有的时候总是忘记打卡，因为以前没有打过卡 您好
您好！我在一家私企打工，刚去不久，我有的时候总是忘记打卡，因为以前没有打过卡 您好 您好！我在一家私企打工，刚去不久，我有的时候总是忘记打卡，因为以前没有打过卡 您好！我在一家私企打工，刚去不久，我有的时候总是忘记打卡，因为以前没有打过卡，因此这个月我被公司通知迟到九次，扣除2500.因酌情考虑，最后罚款1000 我们的底薪是1400其余的看个人销售，我这个月实际工资应该是3400.公司也没有和我们签过劳动合同，他们这种做法合理不
2015-10-12 10:55 ask201……（青海－西宁） 已有 2 位律师回答
1 超级账号5律师 2015-10-12 13:02
你好！没有签订劳动合同，属于违法行为，你可以申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
2 超级账号5律师 2015-10-12 13:47
你好！没有签订劳动合同，属于违法行为，你可以申请劳动仲裁，维护你的合法权益。或者直接向当地劳动局反映情况。
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