未成年工突然病死 未成年在一小工厂工作，没有签署劳动合同。6号本要回家的，可5号时久突然生病入院。医院开始说是肺集水，之后又说是心肌梗，最后说是三种病一起。由于呼吸停止，经抢救，有脑部出血。事后，老板赶走了所有员工，搬了厂地。这样的事情老板该负责不。该负多少责任。

要负责的。负多少责任要看具体情况。

那五号 他发病时在上班吗？ 是在什么情况下发病的？

要具体看。可与本律师联系

您好！工厂要负责任，一是违法用工责任，二是非因工死亡赔偿，三是未签合同的赔偿。详情可来电联系。

在什么时间发病，是在工作岗位上吗？如果是可能是工伤。即使不是工伤也应该按照非因工死亡进行赔偿。