领导强制员工加班导致生病应该怎么办
领导强制员工加班导致生病应该怎么办 我做完流产手术后第5天，领导强制要我加班，因为一点小事就非要我去。当时我已经请了1个月的假，由于身体不适不愿意去，但是他们一直逼我，没办法就去了，结果我被空调吹的全身关节疼痛，是风湿性关节炎，现在也没人管我，我应该怎么办？这算不算工伤，单位领导这样做对吗？虽然现在工作不好找，但我也不想就这样受气。我可以去告他吗？
2015-09-27 15:47 lily--……（河南－周口） 已有 1 位律师回答
1 张书正律师 2015-09-27 15:56
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