有限公司一直未理顺股权，却要到退休年龄股东离开公司，合理吗？
有限公司一直未理顺股权，却要到退休年龄股东离开公司，合理吗？ 我们原是国有公司，经转制成立了民营有限公司，原职工都是股东（在工商局有备案）公司一直不叫股东出资（当时是向外借资向国家赎买的）。到现在止尚未有分红方案，每年还是延续转制前发放年终奖金。现在变更了董事会成员和法定代表，就把刚退休股东辞退而没有任何待遇（住房公积金及其他福利）、分红及奖金，是否合理？如果公司是严格按照公司法维护股东权益，完善分红方案到年龄退休离开公司无可非议，但是处于这种情况，请教各位律师，如何维护老股东的自身权益呢？辛苦了一辈子却到老得不到保障，只有在这里求助。万分感激
2015-09-24 09:38 taijil……（广东－广州） 已有 0 位律师回答
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两人制责任有限公司，股东离开将近一年，现在想注销公司，可股东不愿意到，现在一直联系不上了，有什么办法
1个回复注册有限公司法人代表一定是股东吗。我国对股东年龄有限制吗
2个回复股份有限公司(非上市)转让股权还得征求其他股东的意见吗,还得其他股东优先购买吗?
2个回复崔律师您好！咨询关于公司股权变更的事，我和4位股东在2012年成立有限公司
2个回复是这样的我父亲是电焊工种到了退休年龄，但公司一直迟迟不给退，父亲三番五次的去找领导都被各种理由驳回
1个回复我爸爸在办理退休手续过程中，被公司以到退休年龄辞退。这合理吗
0个回复请描述您要咨询的问题……我们是一家股份合作制企业，现在有股东退休离开公司
4个回复工作10多年，一直未给交社保，到退休年龄被公司口头辞退
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