企业拖欠工资 劳动局也被案了可一直无法解决 企业拖欠工资 劳动局也被案了可一直无法解决
2015-09-23 15:55 ask201……(天津) 已有 2 位律师回答
1 杨立宝律师 2015-09-23 15:56
应该及时申请劳动仲裁。
2 宋超律师 2015-09-23 15:59
工资应当发放,拖欠工资是违法的。工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法,你可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。如果协商不成可以申请劳动仲裁。