关于劳动能力鉴定 我在公司工作5年,因为生育后腰肌拉伤产假结束后没能按时到岗(请的病假),公司现在说我医疗期到了,让我做医疗能力鉴定,医疗能力鉴定部门不受理我这种情况的个人申请,我通知了公司,现在公司要申请要我在申请上签字表示同意.咨询劳动部门的工作人员结果不一样有的说做了鉴定我如果级别达到了就要退休,有的说这个鉴定只是看一下情况,我想还是到咱们这里问一下.请问这种情况我应该签字吗?我和公司说现在行动不方便到公司去签字,公司就发了快递通知我去签字,我应该怎么做.很急.谢谢!

     你应该签字，否则公司有可能按照医疗期到期了，而解除劳动关系。

    和公司说现在行动不方便到公司去签字,公司就发了快递通知去签字, 还是表态配合公司工作吧！对你没有坏处。

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公司为你申请劳动能力坚定你应签字。

签订和退休没有关系.

公司发了快递表明尽到了通知义务，如果不签字，就是因你的原因未能做。公司可能会解除合同。
建议你签字做劳动鉴定。

劳动合同法，第二十六条 有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人：
  （一）劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的；
如果鉴定不能从事原工作，单位可能会解除合同，但你可以得到补偿

你好！
可以做鉴定的，鉴定了不一定就病退！
北京律师祝永根
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