没有提前一个月通知！只是提前十几天，每个月15号发工资，当月一号不干了
没有提前一个月通知！只是提前十几天，每个月15号发工资，当月一号不干了 没有提前一个月通知！只是提前十几天，每个月15号发工资，当月一号不干了，可以扣除上月工资吗？
2015-09-01 13:39 ask201……（江苏） 已有 0 位律师回答
相关法律问题
正式员工没有提前一个月通知公司就自动离岗的，公司可否扣发当月工资？
12个回复你好我在网吧当收银来的时候老板没有说要押一个月工资只是说每个月18号发工资
1个回复公司没有提前一个月通知我，突然开除我，是否应当立马让公司结清工资
3个回复我的合同还有俩月到期，单位提前解雇我，而且只是提前一天通知我，工资每个月7
1个回复我没有提前一个月辞职，而是当天通知用人单位后就离职了，公司说不发放任何工资
4个回复品牌要撤柜，只是口头讲，没有提前一个月书面通知，现在给我们分到其他店铺
0个回复你好，在厂里打工的我，老板说离职需提前打招呼可我没有只是说了声就走了现在要扣一个月的工资
10个回复辞职了，老板扣了一个月工资，理由是没有提前一个月通知，没有签
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