你好,我现在在职,按规定提前一个月交了书面辞职,领导说9月15号离职 你好,我现在在职,按规定提前一个月交了书面辞职,领导说9月15号离职。但是他们说懂事长说离职人员三个月后发工资,公司目前状况不好,能不能撑到三个月后都是未知数,请问我该如何维权
2015-08-31 10:47 ask201……(重庆) 已有 5 位律师回答
1 110网律师 2015-08-31 11:16
用人单位不应当拖欠工资,对于这种情况可以向劳动监察大队投诉解决。
劳动合同法
第七十四条 县级以上地方人民政府劳动行政部门依法对下列实施劳动合同制度的情况进行监督检查:
(五)用人单位支付劳动合同约定的劳动报酬和执行最低工资标准的情况;
劳动合同法
第七十四条 县级以上地方人民政府劳动行政部门依法对下列实施劳动合同制度的情况进行监督检查:
(五)用人单位支付劳动合同约定的劳动报酬和执行最低工资标准的情况;
2 张宰宇律师 2015-08-31 11:17
你可以提前30日书面通知用人单位解除劳动合同,到期后即可离开,无需批准,用人单位应当在15日内为你办理离职手续,同时结清工资。协商不成,可以到当地劳动行政监察部门投诉。
3 110网律师 2015-08-31 11:42
可以向劳动监察大队投诉。
4 朱玉强律师 2015-08-31 19:40
你好,申请劳动仲裁或向劳动监察大队投诉
5 张鹤生律师 2015-08-31 20:49
建议向劳动监察部门投诉或提出仲裁维权.
相关法律问题
你好,劳动合同未填写合同期限和截至日期是否有效?我现在离职提前一个月提的离职但是没有书面申请
2个回复你好,我想问下,我跟公司签订了无故其的合同,我现在没提前一个月书面辞职
2个回复律师你好 我提前一个月跟领导说想辞职 但是领导到现在都不能给
0个回复根据劳动法规定如需辞职需在提前一个月书面通知,但是同时两个一起申请辞职,领导不批怎么办?我是否在一个
2个回复我是一个普通工人,公司规定提前一个月辞职,可从交辞职报告到现在一个月了
3个回复你好,我在浴场上班,三月份来的,扣了1000块钱的押金,现在提前一个月辞职了他不批
4个回复你好!我现在在一家小饭店工作!干了一个月,太累了,提前半个月向老板提出辞职
0个回复你好我想问下公司辞退我当天让我办理离职没有提前一个月通知现在
8个回复