老板越过生产经理和生产科长来插手我们的工作，已经影响我的正常工作秩序，我可以要求辞职和赔偿吗
老板越过生产经理和生产科长来插手我们的工作，已经影响我的正常工作秩序，我可以要求辞职和赔偿吗 老板越过生产经理和生产科长来插手我们的工作，已经影响我的正常工作秩序，因为他不知道我们的人员和时间安排，他不去先问问经理或者科长而先来骂我们是不是为规，我如果辞职能得到经济补偿吗
2015-08-28 03:42 福中肖邹（江苏－常州） 已有 0 位律师回答
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工作三年，企业未办理过养老保险，现在辞职了，可以要求企业赔偿吗？
0个回复工作上出现了问题，公司要求我自己辞职，这种情况可以要求赔偿么
3个回复因怀孕无法正常工作而提出辞职，老板答应说招到人满试用期过我便可以离开
0个回复我在公司工作已有七年，我想咨询我是否可以跟公司提出被迫辞职要求赔偿呢。
0个回复我们老板已经3个月没有发工资了，我如果辞职可以要回来所以的工
3个回复厂里不生产调岗工作性质不一样！又没买保险！我辞职可以拿到赔偿
0个回复您好，我爸在一个小工厂打工，一个手指断了，刚接好，请问我们可以要求老板赔偿吗，要怎么做
0个回复2010年签订一年合同，到期后未续签，继续工作了4年，如果现在离职或者辞职是否可以要求赔偿或补偿
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