公司实行工时制，现在已经八月底了，五月，六月，七月，三个月工资都没有开
公司实行工时制，现在已经八月底了，五月，六月，七月，三个月工资都没有开 公司实行工时制，现在已经八月底了，五月，六月，七月，三个月工资都没有开，今天突然告诉我们说，六月份的工时剪掉了一部分，公司这样做合理么？
2015-08-20 16:16 ask201……（山东－淄博） 已有 1 位律师回答
1 张亮律师 2015-08-20 16:26
不合理，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁解决。
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公司实行工时制，现在已经八月底了，五月，六月，七月，三个月工资都没有开
1个回复在很小的公司上班，没有签订劳动合同，现在已经三个月没发工资了
1个回复公司扣了五险一金费用，现在已经半年没有缴纳，并且拖欠工资三个月了，我应该怎么办？
0个回复我们公司已经三个月没有发放工资了！我应该怎么做
2个回复律师您好.我是2月底开始装修的房子.合同是签到五月十号交房，可是现在已经是八月份了他们还没有做完
3个回复就是在公司上班三个月了，没有签订合同，也不给补签合同，到现在一直没有得到工资
1个回复我五月八日到公司上班，八月八号就到三个月了！现在想辞职，公司说干不满三个月就扣七天工资
1个回复我五月八日到公司上班，八月八号就到三个月了！现在想辞职，公司说干不满三个月就扣七天工资
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