我在一家宾馆上班有一个月15天了，一天上十二小时，全年无休假
我在一家宾馆上班有一个月15天了，一天上十二小时，全年无休假 我在一家宾馆上班有一个月15天了，一天上十二小时，全年无休假，我不想在干了，他就拿一份《新员工入职守则》给我签，现在他说这可以是一份合同，不发我工资，我该怎么办
2015-08-16 16:57 ask201……（北京） 已有 7 位律师回答
1 李建成律师 2015-08-16 17:00
发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。
2 徐卫东律师 2015-08-16 17:00
你好，协商不成，申请劳动仲裁维权。
3 宋超律师 2015-08-16 17:06
建议是申请劳动仲裁维权的
4 赵剑律师 2015-08-16 17:50
您好，可以申请仲裁维权
5 孙新律师 2015-08-16 17:56
你好，建议积极协商，如协商不成，可申请劳动仲裁。
6 怀向阳律师 2015-08-16 20:24
你好，这是违法的，可以向劳动监察部门投诉
7 张仁藏律师 2015-08-17 14:24
你好，
建议不要签合同，直接申请劳动仲裁维权的
建议不要签合同，直接申请劳动仲裁维权的
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