上班的时候把手压骨折了，老板成认给医，但是没签劳动合同，这种
上班的时候把手压骨折了，老板成认给医，但是没签劳动合同，这种 上班的时候把手压骨折了，老板成认给医，但是没签劳动合同，这种情况能得到别的陪长吗
2015-08-16 08:42 ask201……（四川－宜宾） 已有 3 位律师回答
1 龙宇涛律师 电话：13018210906 2015-08-16 12:56
您好，发生工伤事故，用人单位应在30日内提出工伤认定申请，单位未按规定申请的，工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定，治疗终结后申请劳动能力（伤残等级）鉴定，伤残等级以鉴定结果为准。
工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体赔偿金额须根据本人工资及当地平均工资而定。如协商索赔无果，可以申请劳动仲裁索赔。
工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体赔偿金额须根据本人工资及当地平均工资而定。如协商索赔无果，可以申请劳动仲裁索赔。
2 王家虎律师 电话：13778926911 2015-08-17 09:34
你好，可申请工伤认定，并索要赔偿
3 110网律师 2015-08-16 08:44
按工伤标准赔偿。
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