工厂不买社保，拖欠工资，辞工也已各种理由不予 本人在一个小厂上班，进厂时没有签什么正式的合同，只签了一张表面形式的合同，跟一张协议，没有一式三份，厂里没有买社保，而且现在还拖欠了2个月的工资，上个月辞工本来已经口头答应，可后来又以各种理由推托，而且就算离职了还要扣培训费，因为进厂时签了一张协议，（我手上并没有）大概内容就是教我操作一台机器，要我做满1年半才能辞职，不然扣除学习费2000块，当时只是厂里的一个老员工教了我一下 ，现在我不想做了，该怎么办才能拿回我的劳动成果，当时进厂，工资是2000底薪，而且星期六也要上班，不算加班，有时候晚上加班工资也是跟正常上班一样1：1