我老婆怀孕6个月了,公司要辞退我,有什么法律可以保护我吗? 我老婆怀孕6个月了,公司以压缩开支为理由要辞退我,有什么法律可以保护我吗?
2015-07-19 13:49 186003……(北京) 已有 8 位律师回答
1 北京石建伟律师团队律师 2015-07-19 14:21
可以申请劳动仲裁
2 陈晓云律师 2015-07-19 16:57
申请仲裁,要求确认违法辞退,要求赔偿或继续上班
3 李建成律师 2015-07-19 17:16
发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。
4 赵江涛律师 2015-07-19 18:22
我成功代理过这样的案件, 如需代理,可以联系我。
5 宋超律师 2015-07-19 18:29
您好,根据我国婚姻法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
6 孙新律师 2015-07-20 09:35
可以申请劳动仲裁
7 申维丰律师 2015-07-20 14:40
您好,可以申请劳动仲裁。
8 赵剑律师 2015-07-20 16:32
可以申请劳动仲裁