你好!我是5月25号进了一家工厂,进厂时签了一份协议,试用期辞职要扣20天工资 你好!我是5月25号进了一家工厂,进厂时签了一份协议,试用期辞职要扣20天工资,截止今天还未能签定劳动合同,试用期为三个月,但应为种种原因要辞职,工厂要扣20天工资请问是否合法?谢谢
2015-07-13 22:03 ask201……(广东-惠州) 已有 1 位律师回答
1 颜培卿律师 2015-07-13 22:04
不合法,无效的
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你好!我是5月25号进了一家工厂,进厂时签了一份协议,试用期辞职要扣20天工资
1个回复你好!我是5月25号进了一家工厂,进厂时签了一份协议,试用期辞职要扣20天工资
0个回复你好,我在外面一家工厂上班,我是四月辞职的,但是我现在三月的工资都还没有到账
0个回复你好,我今年十八岁,在一家工厂工作了7天半,然后辞工时管理说要提前七天说辞职才可以离开才可以领工资
0个回复你好,我在一家小工厂上班 我要辞职了 老板找各种理由扣工资
0个回复你好,我在博兴兴福一家个人工厂打工干了不到一年,前段时间因为老板降工资辞职
0个回复你好!我是在横沥一家加工厂,做了20天辞职完,工厂不给我结工资说要过15天才给发放
0个回复你好,我在一家工厂上班,我没有辞职不干了,工资别人都发了,不给我发说是往后拖没有时间限制
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