我去年出勤率不到100％，今年公司给我降薪，这样合法吗？
我去年出勤率不到100％，今年公司给我降薪，这样合法吗？ 我去年出勤率不到100％，今年公司给我降薪，这样合法吗？
2015-07-11 19:54 ask201……（上海） 已有 2 位律师回答
1 颜培卿律师 2015-07-11 20:51
降低劳动报酬是要和劳动者协商一致的，公司做法违法
2 110网律师 2015-07-11 20:56
不合法，你应该劳动仲裁，要求公司恢复工资待遇
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我去年出勤率不到100％今年公司给我降薪可以吗？
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