猎头的骚扰行为（营业时间内联系到公司座机，公司手机上）
猎头的骚扰行为（营业时间内联系到公司座机，公司手机上） 猎头公司在其他公司的营业时间内打电话到公司座机或公司手机上的行为是否合法？有没有可参考的法律依据？
（听说几个欧美国家有专门针对猎头行为制定的法律）
目的是挖人，
有些员工跟公司反映接到这种电话之后，公司也发联络函给猎头那边，并口头和他们沟通这件事情。
但有些猎头的态度比较恶劣，有些公司不承认打过，也有些公司说打电话挖人是他们的权利，还会继续打。。
我们公司大概有600人，希望加强这块，还请帮忙留言，谢谢。
（听说几个欧美国家有专门针对猎头行为制定的法律）
目的是挖人，
有些员工跟公司反映接到这种电话之后，公司也发联络函给猎头那边，并口头和他们沟通这件事情。
但有些猎头的态度比较恶劣，有些公司不承认打过，也有些公司说打电话挖人是他们的权利，还会继续打。。
我们公司大概有600人，希望加强这块，还请帮忙留言，谢谢。
2015-07-10 13:31 tomoto……（上海） 已有 4 位律师回答
1 110网律师 2015年07月10日 15时38分
你好，针对这件事情的解决办法，有两种途径，一、发函告要求猎头公司停止这样的行为，否则涉嫌侵权。二、公司要不断提高待遇和员工福利，避免员工频繁跳槽。
2 张向锋律师 2015-07-10 13:44
电话录音收集证据，委托律师起诉猎头公司。若需帮助，可来电或预约当面洽谈。
3 110网律师 2015-07-10 14:09
对于自由择业法律并不禁止，公司可从制度方面进行完善。必要时可委托律师完善制度。
4 王晔律师 2015-07-10 16:43
委托律师，发函告要求猎头公司停止这样的行为，否则涉嫌侵权。