我们在进入公司前，公司就让我们签了一份劳动报酬的合同，但是我们在过完三个月试用期后才发现
我们在进入公司前，公司就让我们签了一份劳动报酬的合同，但是我们在过完三个月试用期后才发现 我们在进入公司前，公司就让我们签了一份劳动报酬的合同，但是我们在过完三个月试用期后才发现，我们与同工位的同事工资也相差较大 ，注，该公司没有工龄奖，我就想问一下这个合同是否有效或者合法，他们是否算是恶意克扣员工工资
2015-07-07 23:03 ask201……（广东－佛山） 已有 0 位律师回答
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试用期三个月，劳动合同半年，公司不再续签我该怎么办？
5个回复我们是刚毕业一年的大学生，到公司三个月就签订工作合同，但是现在公司营业不好
0个回复我们过了试用期，签了合同但是一直没给我们！现在公司要给我们调岗位
1个回复你好：我想咨询一下，我在公司上班已有三个月，但是公司合同上试用期是6个月
3个回复你好：我想咨询一下，我在公司上班已有三个月，但是公司合同上试用期是6个月
1个回复你好：我想咨询一下，我在公司上班已有三个月，但是公司合同上试用期是6个月
2个回复我跟公司签约劳动合同，试用期三天期间签约合同三个月为试用期间
0个回复律师你好我们的合同还有三个月才到期但是公司无故解除劳动合同，
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