签了一年合同，未提前30天辞职，但老板扣的有押金，能要回吗
签了一年合同，未提前30天辞职，但老板扣的有押金，能要回吗 和私人老板签了一年合同，合同预定的是服务期。公司也未有培训费用，公司从工资里扣了3000押金，要合同到期后返还，公司嫌交社保麻烦，就让我们签了自愿不交社保的协议书，现在有急事未提前一个月辞职，押金能要回吗？要扣违约金吗？
2015-07-03 14:10 185008……（北京） 已有 9 位律师回答
1 北京石建伟律师团队律师 2015-07-03 14:19
可以申请劳动仲裁
2 宋超律师 2015-07-03 14:23
你好，可以去申请劳动仲裁的
3 赵剑律师 2015-07-03 14:25
您好，可以主张
4 孙新律师 2015-07-03 14:32
可以搜集证据,诉讼维权的
5 孙新律师 2015-07-03 14:37
公司的做法是违法的
6 徐卫东律师 2015-07-03 15:14
协商不成，申请劳动仲裁
7 怀向阳律师 2015-07-03 15:51
你好，可以申请劳动仲裁
8 孙新律师 2015-07-03 17:22
您好，社保是国家强制交付的，不可以规避。已经从工资扣了培训费用，则不需要再支付任何违约金。
9 孙新律师 2015-07-03 17:53
建议申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉。
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1个回复我是幼儿园教师，我已经交了辞职信，合同上写的是离职提前三个月交辞职报告，不然押金1000不给
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