您好我想咨询一下公司不给上保险每月强制给一百多补助这样违法吗
您好我想咨询一下公司不给上保险每月强制给一百多补助这样违法吗 您好我想咨询一下公司不给上保险每月强制给一百多补助这样违法吗
2015-07-01 09:21 ask201……（北京） 已有 7 位律师回答
1 李丹律师 电话：13075878676 2015-07-01 10:17
可以要求补缴，协商不成申请劳动仲裁
2 北京石建伟律师团队律师 2015-07-01 09:24
可以要求补缴，协商不成申请劳动仲裁
3 孙新律师 2015-07-01 09:24
这是违法的应该给上
4 徐卫东律师 2015-07-01 09:26
协商不成，申请劳动仲裁
5 孙新律师 2015-07-01 09:29
要求单位补缴，可以申请仲裁维权
6 孙新律师 2015-07-01 10:34
你好，违法的。
7 赵剑律师 2015-07-01 12:03
你好，保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当在员工入职日开始为员工缴纳全部保险，包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项。不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为, 你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。
需要说明的是，如果单位没有缴纳保险未超过1年的，那么员工可以要求补缴；未缴纳保险超过1年的社保局就无法办理补缴了，员工只能要求单位支付相应经济补偿。
如果是单纯的保险纠纷劳动仲裁不受理，员工只能到劳动监察大队举报。
需要说明的是，如果单位没有缴纳保险未超过1年的，那么员工可以要求补缴；未缴纳保险超过1年的社保局就无法办理补缴了，员工只能要求单位支付相应经济补偿。
如果是单纯的保险纠纷劳动仲裁不受理，员工只能到劳动监察大队举报。
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