有关就业协议是否生效 我的三方协议上已经有我和单位A的签字盖章，但学校没有盖章，如果此时我要改签单位B算违约？我向单位A提出不去A那了，A说我必须将协议盖上学校的章，使之生效后方可给我解约函（A的目的是要违约金吧？），否则不给我解约函，没有解约函学校就不给新的协议，我该怎么办？如果我这时拿着“没有学校盖章协议”去学校就业部门，能不能换来新的协议？谢谢啦，急急.....

三方协议的学校一方没有签字盖章，三方协议还没生效。

算违约

针对你的问题答复如下：

    1，学校没有盖章，三方协议还没生效，如果此时你要改签单位B，当然也就不存在违约的问题；
    2，A说你必须将协议盖上学校的章，使之生效后方可给你解约函，目的很明确就是冲着违约金说的；
    3，你这时拿着“没有学校盖章协议”去学校就业部门，能不能换来新的协议，由学校就业部门决定，估计很难。
    4，即便学校盖章，协议生效了，你也无需承担违约责任，理由很简单劳动合同法规定除了违反服务期约定的违约金及违反竞业限制义务的违约金，不得设置任何违约金，否则都因违法而无效。

以上答复，如果满意，敬请采纳，并给予评价。

三方协议的一方没有签字盖章，合同未生效！