离职之后公司说工资下个月才给我 感谢各位帮忙指点一下 情况如下:2010年9月开始在公司试用期2个多月后,2011年1月公司说我转正了,但是一直没签合同,2011年3月中,公司找个理由说我不适合公司,然后让我交接完工作,4月份才跟我结清工资,理由是公司财务签字之类的流程要等1个月。问题: 1、公司以签字或者其他流程之类的名义,拖延一个月发我工资,我能要求他马上给我吗? 2、没跟公司签订合同,但我实际在公司已经5个月20天了,这种情况下,公司需要补我半个月工资吗?
2011-03-26 16:22 ZcP9049(湖北-武汉) 已有 4 位律师回答
1 110网律师 2011-03-26 19:01
1,离职时应一次性结清工资。2,未签合同,应给你双倍工资。协商不成,可委托律师申请劳动仲裁。
2 110网律师 2011-03-26 19:11
你好。未签合同,违反劳动合同法有关规定,员工可以要求工作期间双倍工资的赔偿和经济赔偿金。解决不了可以申请仲裁,维护权益。
3 110网律师 2011-03-26 20:10
离职时应一次性结清工资。2,未签合同,应给你双倍工资。协商不成,可委托律师申请劳动仲裁。
4 110网律师 2011-03-27 09:02
你可以主张未签订书面劳动合同的二倍工资;具体支付工资的日期应以单位的内部规定为准,但不得超过一个月。