我自2008年四月十九号到2015年四月十九号合同到期了，单位没有提前三十天通知我不给续签合同了
我自2008年四月十九号到2015年四月十九号合同到期了，单位没有提前三十天通知我不给续签合同了 我自2008年四月十九号到2015年四月十九号合同到期了，单位没有提前三十天通知我不给续签合同了，我又在原单位工作了两个月单位通知我不给续签合同了。这种行为违法吗？应该怎么赔偿
2015-06-12 11:57 ask201……（山东－济南） 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2015-06-12 13:50
你好，是违法的。你可以申请劳动仲裁要求支付赔偿。具体事情可以电话联系。
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