我们在一家民营企业的超市上班，本来是每月10号发上月工资，但现在已经6月10号已过
我们在一家民营企业的超市上班，本来是每月10号发上月工资，但现在已经6月10号已过 我们在一家民营企业的超市上班，本来是每月10号发上月工资，但现在已经6月10号已过，4、5月工资还没发、现在公司关门让厂商退货，一定要我们把货退完后，一周内才有工资拿，（这还是不能保证的说法）我们选择辞职，公司的领导“恐吓”（有这意思，没有说的出口”我们说，不退完货，或许收不到工资！这种劳动法对我们劳动者有没有保障的
2015-06-10 23:00 ask201……（广东－佛山） 已有 0 位律师回答
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