一个54岁老头因为工资被人打了，当时老板也在场！居然没报警！究竟是谁的责任？
一个54岁老头因为工资被人打了，当时老板也在场！居然没报警！究竟是谁的责任？ 一个54岁的老头因为要工资，老板总是向后推迟！昨天晚上去要工资的时候，和老板还有他们带班的吵了几句！在宿舍里居然被人用铁棍击中了头部！而那人是带班的亲亲！当时 老板也在场！居然没有报警！七点多打的，到了十点才送到医院！缝了6针，人现在神智都还不清楚！请问够成犯罪了吗？老板和打人的人要付什么样的法律责任和赔偿？
2009-06-05 20:20 wangsh……（浙江－宁波） 已有 2 位律师回答
1 孙新律师 2009-06-05 20:26
赶紧报警，是否构成犯罪根据伤情确定。民事赔偿包括医疗费、误工费、护理费等等
2 110网律师 2009-06-06 08:06
如果经法医鉴定构成轻伤以上伤情，那么加害者构成故意伤害罪。如果是轻微伤，那么加害者应收治安处罚，包括罚款和拘留。同时受害者还可以提起民事赔偿诉讼。