律师您好：我想问一下我是在试用期被公司辞退的，公司试用期合同上写每日工作为八小时
律师您好：我想问一下我是在试用期被公司辞退的，公司试用期合同上写每日工作为八小时 律师您好：我想问一下我是在试用期被公司辞退的，公司试用期合同上写每日工作为八小时，但是公司是做工程的，都是在外面做，没有考勤卡，都是自己记录上下班时间的，但是由于工作需要，每天工作的时间都超过八小时，周六周日也有上班，但是没有加班费，公司说可以用平时上班时间来调休，现在我被公司辞退，好多周六周日没有调休，还有晚上超过八小时的上班时间，我这样的情况该怎么问公司要加班费？
2015-06-08 09:23 ask201……（上海） 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2015-06-08 14:26
可以要求加班费的。但应当提供相应的加班证据：比如录音、上班刷卡时间、邮件等。
2 谭玉英律师 2015-06-08 14:59
你好，你上下班时间的记录有没有公司的盖章、签字之类的认可？详情可以电话沟通或者面谈，希望帮的到你
相关法律问题
您好，我想问一下，我还在试用期，已经签了试用期合同，但公司突然要降薪
1个回复高律师您好 我想请问一下 我们在快递公司借了一个电脑 但是在
0个回复律师您好，我刚刚收到YY公司的法院通知，和号码 叫我1个小时内打3500元过去 取消合同
0个回复律师您好，我想请问一下试用期期间因为工作上的失误给公司造成的
3个回复律师您好！我想咨询一下，我与公司签订的劳动合同快到期了，合同中有一条写到
2个回复下万律师您好我想请教一下，以下我遇到的劳动问题，我在一家保安公司上班每天12小时
1个回复尊敬的律师您好，我想咨询一下，签合同的时候，盖合同专用章后，合同专用章如果看不清楚公司名字
12个回复律师你好，我想问一下，我是劳动者，就是公司和我签了个合同是一个月试用期
6个回复