无结婚证怀孕遭公司劝退请问公司这么做有法律依据吗? 我和爱人是在同一家公司上班,在这里我们从相识、相知到相爱于去年的9月份我爱人发现自己意外怀孕了...我俩也就开始张罗着准备结婚,由于本人身份证上的年龄小实际年龄2岁无法领证..现公司以无结婚证为由劝退我爱人并让我爱人写辞职报告,承诺补偿1个月的薪金,请问公司这样做合法吗?
2011-03-13 16:35 xie131……(安徽-合肥) 已有 5 位律师回答
1 110网律师 2011-03-13 16:57
公司的做法是违规的,职工在怀孕期间,用人单位不能解除劳动合同。
2 110网律师 2011-03-13 20:15
1、不合法;
2、根据我国劳动法的规定,公司在妇女怀孕期间不可以解除劳动合同,你爱人有权拒绝辞职
2、根据我国劳动法的规定,公司在妇女怀孕期间不可以解除劳动合同,你爱人有权拒绝辞职
3 110网律师 2011-03-14 00:50
公司的做法违反了法律的规定,职工在怀孕期间,用人单位不能解除劳动合同。可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁的。
4 李同红律师 2011-03-14 11:24
违法的,职工在怀孕期间,用人单位不能解除劳动合同。
5 110网律师 2011-03-14 12:25
怀孕期间不得解除劳动合同,这与有没有结婚证没关系。