老板是开早教的，她没有营业执照，和我们签了劳动合同，签的时候我们不知道她没有营业执照
老板是开早教的，她没有营业执照，和我们签了劳动合同，签的时候我们不知道她没有营业执照 老板是开早教的，她没有营业执照，和我们签了劳动合同，签的时候我们不知道她没有营业执照，合同上第一条是，员工的工作时间为每天不超过8小时，一周不超过40小时，公休为每周一。实际为现在工作每天9小时以上。还有一条是，每月30日发工资，如有节假日什么的，发放日为临近的一天，但是她每次都是拖2，3天，上次拖了一个星期才发，现在辞职了，她以没有培训新员工3个月，把压的1个多月的工资扣下了，不给发，我们要回来么
2015-05-31 18:21 ask201……（山东－淄博） 已有 1 位律师回答
1 张亮律师 2015-05-31 18:34
可以要求支付。
相关法律问题
这个厂里的老板没有营业执照和营业许可证然后我们也没有签劳动合
6个回复工厂里没有签劳动合同，还说没有试用期，可是有人来厂里验厂的时候老板就跟我们说有签合同还说有试用期
3个回复问下 我第一天上的劳动局伤残鉴定备的案第二天我们老板就把营业执照给撤消了我问问我现在属于劳动伤残么
1个回复公司以分公司没有营业执照为由,不签劳动合同违法吗?
2个回复老板前面说每个月包工给我们4000快。但是签合同的时候一天才133没有到原先的工资跟他说
1个回复我们在销售公司签劳动合同，合同里面没有明确规定什么时候发放佣金
7个回复老板根本就没有跟我们签定劳动合同，如若他自拟一份合同这能算数吗？
6个回复您好，我想咨询1下，我们在1家小的足疗店上班，来的时候没有和老板签合同
3个回复