请懂这方面法律的老师指教!! 各位老师!你们好,我想咨询一个问题:2月份我上了全勤班,有三天是属于过年年假,因为我没有填写公司的加班单,所以他们没有按三倍工资算我的工资,但是过年三天的班我是上了的,部门经理已经把考勤做给人事部门了,他们现在不同意补发工资给我,目前我已离职,请各位老师告诉我,应该如何维护我的权益。
2011-03-07 12:39 gaoziy……(上海-徐汇区) 已有 5 位律师回答
1 李军律师 电话:18917186208 2011年03月07日 16时25分
可以申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉要求支付三倍工资。
2 孙新律师 2011-03-07 12:40
有考情等证据,可以要求赔偿。
3 110网律师 2011-03-07 12:54
申请劳动仲裁要求补发工资。
4 袁文祥律师 2011-03-07 13:10
您好!可以申请劳动仲裁!如有问题可以电联!
5 2011-03-07 14:30
详情可来电咨询,律师为你提供有效帮助和维权!