工伤责任划分
工伤责任划分 律师好，我想咨询这样一件事：A是经营一酒店，因酒店装修，A找到B到酒店贴墙纸（B应该算是包下了贴墙纸这一项活），B又找了C一起来做这个活，A、B、C三人之间都无文字合同或协议，C在工作时从梯子上摔下来受伤，伤到头部，现在在医院，手术后还未醒，B、C均为农民工，C有农村医疗保险，目前费用花费近1万，由B支付，因BC现在都面临经济困难，想让A先垫付一些垫付医药费，A拒绝，现在B和C家人都不知道该怎么办？特向律师咨询，从法律上怎么划分责任，目前有什么合理方法解决医疗费用救人？
2011-03-05 19:00 hjb112……（云南－红河） 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2011年03月06日 21时24分
是雇员人身损害，由雇主承担责任。
2 110网律师 2011-03-05 19:06
不算工伤