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本人在一个上市公司担任内勤一职,签合同时写的职位是内勤,结果上班后公司强迫我兼职省区仓管一职
本人在一个上市公司担任内勤一职,签合同时写的职位是内勤,结果上班后公司强迫我兼职省区仓管一职 本人在一个上市公司担任内勤一职,签合同时写的职位是内勤,结果上班后公司强迫我兼职省区仓管一职,从去年10月接手到今年4月共拿到仓管绩效1500,现在本人已经离职,辞职报告于4月3号上交,经理一直不签字,后到月底一直没招到人,到5月份就没有再去上班。公司工资押金2个月,这个月发3月份工资,结果我的工资被公司会计暂扣,说是因为我仓管的工作没交接。但是仓管的工资根本就不在我该发放的工资内,一般都是领导们发几百块钱做为绩效,请问这种情况应该怎么处理。
2015-05-19 17:34 ask201……(广东-惠州) 已有 2 位律师回答
1 110网律师  2015-05-19 17:39
可以投诉或申请仲裁要求支付工资
2 刘祖虎律师  2015-05-19 17:46
可以投诉或申请仲裁要求支付工资
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