我的工伤赔偿问题 我是在一个工厂工作,大概工作了将近2个月的时候受伤了,(2010.9.13)经过工伤认定和伤残鉴定是10级,公司觉得我等级评不上,又去申请了再鉴定。然后,如果我这样赔偿工资是按我的在岗工资计算还是社会平均工资,钱差很多好象,我这样一个月才1500元左右,而2007年福州社会平均工资都1995元了,然后我如果向公司辞职能得到一份另外的赔偿吗?然后2010年福州社会平均工资是多少?
2011-02-25 10:36 337523……(福建-福州) 已有 1 位律师回答
1 倪振杨律师 电话:13957965616 2011年02月25日 10时40分
工伤待遇原则规定:
1、医疗康复待遇(含医疗待遇[医疗费、交通费、住院伙食补助费等]、留薪期内待遇和康复待遇。其中:工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付);
2、伤残待遇(含一次性伤残补助金[保险基金支付]、伤残津贴、生活护理费[根据需要]);
3、劳动合同到期或解除劳动关系的工伤致残职工享受一次性医疗补助金和一次性就业补助金![单位承担]到退休年龄退休的除外!
工伤赔偿具体数额因伤残等级不同(需鉴定确认)、个人具体情况不同(如工资、被抚养人)、各地情况不同(如经济发展不一、平均工资水平等)而不同。建议当面咨询当地律师!
祝你好运!
1、医疗康复待遇(含医疗待遇[医疗费、交通费、住院伙食补助费等]、留薪期内待遇和康复待遇。其中:工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付);
2、伤残待遇(含一次性伤残补助金[保险基金支付]、伤残津贴、生活护理费[根据需要]);
3、劳动合同到期或解除劳动关系的工伤致残职工享受一次性医疗补助金和一次性就业补助金![单位承担]到退休年龄退休的除外!
工伤赔偿具体数额因伤残等级不同(需鉴定确认)、个人具体情况不同(如工资、被抚养人)、各地情况不同(如经济发展不一、平均工资水平等)而不同。建议当面咨询当地律师!
祝你好运!