入司两年，如果公司无理由辞退我，经济补偿是按平均工资还是按基本工资补偿
入司两年，如果公司无理由辞退我，经济补偿是按平均工资还是按基本工资补偿 入司两年，如果公司无理由辞退我，经济补偿是按平均工资还是按基本工资补偿，谢谢
2015-05-08 19:41 ask201……（上海） 已有 6 位律师回答
1 张向锋律师 2015-05-08 19:46
按最近12个月正常出勤的平均工资计算。
2 110网律师 2015-05-08 20:19
按照你离职前12个月的平均工资计算。
3 110网律师 2015-05-08 21:18
你好，平均工资
4 张鹤生律师 2015-05-08 22:56
可以按最近12个月的平均工资计算。
5 李军律师 2015-05-09 11:31
按离职前12个月的月平均工资计算，不是基本工资。
6 110网律师 2015-05-09 19:40
按照你离职前12个月的平均工资计算。。温馨提示：建议委托律师，如需具体咨询或帮助，可与我联系面洽。。如您满意我的答案，请采纳。