上下班途中出事故，工伤问题 我婶婶在一家餐厅做洗碗工，跟老板没有签订劳动合同！在这间餐厅未开业前，已经在那里工作半个月，有一晚下夜班的时候，遇到交通事故死亡（我婶婶工作地方跟家里很近，所以行路回家，被一个读高二的学生开一辆无牌无证的助力车撞到），算不算工伤，这个下班时间和有没有限制多少时间内？没有劳动合同能不能算工伤？如何索赔？事故责任归于开车的那一方！那个人还在读高二，没有驾驶证，这个赔偿应该怎样算？那个人尽管赔钱了，还需要坐牢吗？我希望你们能够帮助我……谢谢

1.只要能证明是在下班途中遭遇交通事故，符合法律规定的即可算工伤，一般不用考虑下班的时间限制。
2.虽然没有劳动合同，但已形成事实上的雇佣工，劳动关系已经形成，倾向于认定是工伤。
3.索赔的有两种方式：工伤索赔、交通事故损害赔偿，可同时主张。
4.事故责任先看交警的责任认定书。若无，可由法院认定。初步看来，应由肇事者负全责。
5.肇事责任人若已经是成年人，有个人财产，应由其个人财产承担责任。若无，由其父母垫付。若未成年，由其父亲承担赔偿责任。

答：1、如果与餐厅属于雇佣关系时，就不能申报工伤；2、参照当地的标准计算；3、涉嫌交通肇事罪。