试用期被通知明天不用去上班 工资结算问题
试用期被通知明天不用去上班 工资结算问题 试用期中含了五一节假日。分别为周五周六周日。4月29日上班。到五月四日经理以短信告知五月五日后不需要去上班。说只给我三天工资。合法吗。五一节假日是否不用给我工资。因为有一天是周五。
2015-05-04 21:12 shenji……（浙江－杭州） 已有 1 位律师回答
1 张晓雪律师 2015-05-05 09:00
您好，可以要求其支付法定节假日部分的工资，否则您可以到劳动监察大队投诉！
相关法律问题