单位因为效益不好，没钱发工资，辞退了所有的临时工，辞退时他们没有导议，并结清了应付的工资。现在他们要
单位因为效益不好，没钱发工资，辞退了所有的临时工，辞退时他们没有导议，并结清了应付的工资。现在他们要 单位因为效益不好，没钱发工资，辞退了所有的临时工，辞退时他们没有导议，并结清了应付的工资。现在他们要求赔偿，有什么法律依据吗？
2015-04-28 12:27 970629（河南－洛阳） 已有 4 位律师回答
1 张书正律师 2015-04-28 13:15
可以申请劳动仲裁的
2 石晓冬律师 2015-04-28 14:05
劳动合同法，赔偿或补偿自己看
3 顾振兴律师 2015-04-28 14:28
你好：可以申请劳动仲裁解决。
4 楚子亮律师 2015-04-28 15:41
你好，单位与临时工是否签订的有合同？当时辞退员工时是否有签署书面的协议？临时工在贵公司工作了多久？被辞退的员工依据劳动合同法的规定申请劳动仲裁。
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