返聘人员工作中受领导指挥高处摔下致脊椎爆破性骨折应有要求企业哪些赔偿
返聘人员工作中受领导指挥高处摔下致脊椎爆破性骨折应有要求企业哪些赔偿 我爸属退休人员,领养老金,返聘在物业当绿化工,期间工作中由领导指挥(并指使我爸而从五米高处去绿化树木)受伤致脊椎爆破性骨折,住院三个月左右,企业承担全部医疗费用,现医生建议回家休养,如果回家休养期间应要求公司承担哪些费用,是否出院可以做伤残鉴定?至少九级左右,应向单位赔偿多少钱?
2015-04-28 10:58 158925……（四川） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2015年04月28日 11时10分
您好，据你所述，你爸爸已经超过退休年龄，属于劳动合同，应按人身侵侵标准进行评残，再根据相应的鉴定等级进行主张赔偿。
2 李保忠律师 电话：13840508677 2015-04-28 11:09
必要时可以诉讼解决。
3 110网律师 2015-04-28 11:07
可以做伤残等级鉴定，然后按照雇工人身损害赔偿标准让单位承担赔偿责任。