写了离职申请，写的是5月5日离职，领导已同意，我在这家公司有一年半的工龄
写了离职申请，写的是5月5日离职，领导已同意，我在这家公司有一年半的工龄 写了离职申请，写的是5月5日离职，领导已同意，我在这家公司有一年半的工龄，现公司可能要在4月26日左右宣布破产，其他人有补偿，而公司说我写了离职申请，没有补偿！公司这么做合法吗？
2015-04-23 16:24 ask201……（广东－深圳） 已有 5 位律师回答
1 110网律师 2015-04-23 16:26
不合法，可以申请劳动仲裁。
2 110网律师 2015-04-23 16:26
您好，建议可以跟公司协商处理
3 110网律师 2015-04-23 16:39
可以要求补偿
4 110网律师 2015-04-23 16:40
没有补偿
5 110网律师 2015-04-23 16:48
是合法的
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