跟上级口头说辞职,上交过辞职报告,但自己也没有备份过。只有微信记录 跟上级口头说辞职,上交过辞职报告,但自己也没有备份过。只有微信记录,老板一直拖了半年,现在真的不想带下去了,想要直接离职,老板有权利扣留我工资或者要求我赔偿损失吗?
2015-04-22 09:04 ask201……(浙江) 已有 2 位律师回答
1 杨冬梅律师 电话:15068803952 2015-04-22 11:36
书面提出离职,提前一个月。
2 110网律师 2015-04-22 09:12
有证据证明你离职前一个月向老板递交过辞职信,你就可以走人了,他不能也没有权力扣你工资,更不能要求你赔偿。
相关法律问题
领导不认自己签过的报告,上面只有他的签名,没有意见,这个报告
2个回复辞职了,但是老板不肯结清工资,工厂没有签劳动合同,只有打卡记录可以证明
7个回复公司没有给我签劳动合同我做了7个月,现在我己口头辞职到月底,人事让我写辞职报告我怎么办
4个回复辞职了,老板不给工资怎么办?问题是,我的辞职是口头上和他说的,没有写辞职报告
5个回复辞职了,老板不给工资怎么办?问题是,我的辞职是口头上和他说的,没有写辞职报告
3个回复合同未到期,口头辞职没有书面辞职报告,这样算违法合同吗
0个回复你好,本人在单位上班刚过试用期,由于某些原因,口头上辞职,没有书面辞职报告
2个回复我在在厂做了3年,因我没有写辞职报告只是和厂长说了自己不来上班了
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