签订合同后,甲方可以修改薪酬方案吗?
签订合同后,甲方可以修改薪酬方案吗? 签订三年合同,试用期三个月,准备要转正式工,甲方用人单位突然通知要更改薪酬,这样合理吗?
2015-04-17 10:34 285665……（广东－广州） 已有 4 位律师回答
1 李三勇律师 电话：13311076167 2015-04-17 14:17
按照合同的约定
2 孙超律师 2015-04-17 10:36
如果双方协商 一直 问题不大
3 孙新律师 2015-04-17 10:42
您好，需要双方协商一致的，可以申请仲裁解决
4 李开宏律师 2015-04-17 11:18
如果你不同意，单位更改薪酬是不合理的。