我是2014年7月进公司没签合同没买保险工资是计件最近想离职 我是2014年7月进公司没签合同没买保险工资是计件最近想离职该如何维权
有工资卡门禁卡
有工资卡门禁卡
2015-04-10 15:53 ask201……(重庆) 已有 3 位律师回答
1 李三勇律师 电话:13311076167 2015-04-10 16:39
申请劳动仲裁
2 刘小灿律师 2015-04-10 16:04
申请劳动仲裁要求双倍工资。并补缴保险。赔偿经济补偿金
3 朱玉强律师 2015-04-10 16:14
可以以此解除合同主张经济补偿金
相关法律问题
在该保健品公司上班1年,现已离职。期间未签过合同,未购买保险。经常加班,没有加班费。发工资也不给我们
1个回复公司干一年才交了保险,签订了合同,事假工资按200%扣发,现在想离职,可以要他补交工作第一年的保险或
3个回复现在公司的项目不做了,拖欠6个月工资,有合同,试用期未上保险,请问离职是能得到什么赔偿?
12个回复我在济南。想问下,离职后公司扣押工资不给怎么办?没有合同,没有保险
8个回复公司没有签订合同、没有买保险,是否可以随时离职并要求公司支付双倍工资
4个回复从业2年,公司不给签订劳动合同,也不给上保险,扣押工资无凭条,离职怎么赔偿
1个回复在公司未给我交纳社会保险的情况下我离职了,公司未及时并且未按当时签的劳动合同发我工资,我想劳动仲裁,
2个回复我自动离职后还有一个月工资没发,公司说没交接,而且保险给我多交了一个月要扣700
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