试用期间被辞退可以要求终止竞业限制协议 如果试用期间离职可以要求终止敬业限制协议么?
2015-04-08 09:25 479224……(吉林-长春) 已有 1 位律师回答
1 李大胜律师 电话:18061380723 2015-04-08 09:52
可以要求终止,如对方不同意,要求单位按照协议每月支付竞业限制工资,否则该协议无效,无需履行。
相关法律问题
试用期间没给我们签订任何协议就说要辞退我们,我们是否可以要求赔偿?
1个回复这份竞业限制协议有效吗?我是乙方,如果没有效,是不是可以直接不遵守,还是还要申请仲裁终止?以下为协议
1个回复竞业禁止协议 现公司我已交离职报告,但是公司要求签竞业禁止协议才可以一个月离职
2个回复竞业禁止协议 离职报告已交,但是公司要求签竞业禁止协议,才可以离职
1个回复这份竞业限制协议有效吗?如果有限要申请仲裁终止合同吗?以下为协议内容
0个回复未签试用期合同的情况下试用期满了后被辞退,可以要求赔偿吗?
4个回复怀孕期间公司口头提出给本人放假,但当时没有签订协议,本人可以要求补贴吗?如果可以请问沈阳市的标准是多
1个回复在试用期间被解雇可以要求赔偿一个月工资吗?
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