公司不走法律程序我该怎么办？
公司不走法律程序我该怎么办？ 我是一名做业务的销售员，2010年08到2011年01月在公司工作5个多月，已经签了3年的劳动合同。现在公司与我在工作之余投简历找工作违反公司条例为由辞退我。没有经济补偿，并且我2011年一月份的工资要拖欠到2011年3月初才发给我。和公司协商不了，我该怎么办？
2011-01-21 15:09 笨猪捞饭（广东－深圳） 已有 7 位律师回答
1 孙新律师 2011-01-21 15:13
申请劳动仲裁
2 110网律师 2011-01-21 16:39
申请劳动仲裁解决。
3 110网律师 2011-01-21 21:51
建议申请劳动仲裁
4 110网律师 2011-01-21 22:43
可要求及时足额支付工资。单位违法辞退员工的，每工作一年赔二个月工资。 若需帮助可电话联系，我能助您维权。
5 张勇律师 2011-01-22 10:49
1，公司可能是非法解除劳动合同，应支付你经济补偿金。
2，公司拖欠你的工资，应及时支付。
3，你可以请律师帮你申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
2，公司拖欠你的工资，应及时支付。
3，你可以请律师帮你申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
6 110网律师 2011-01-22 11:20
申请劳动仲裁解决
7 110网律师 2011-01-22 12:44
只有申请劳动仲裁了。