关于工伤死亡 请问：根据2011年的工伤死亡标准，在去上班的路上因发生交通事故导致死亡，是否属于因工伤死亡？其赔偿标准伤怎样的？

在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故属于工伤。根据新的工伤保险条例的规定：1、一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。2、丧葬补助金标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。3、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。

你好，属于工伤。你们安徽宿州的标准是：职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
　　(一)丧葬补助金，标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
　　(二)供养亲属抚恤金，按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资;
 　(三)一次性工亡补助金，标准为54个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

您好，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；参照工伤保险条例。

如果死者负同等以下责任，应属于工伤，工伤赔偿标准根据2011年1月1日新实施的工商保险条例执行。

是的。新工伤条例第三十九条第三款规定“一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。”