厂方怀疑盗窃，拒发工资！ 在某个铝厂，我的一个朋友，于2011.1.7发生的怀疑盗窃铝，当时厂长与一名员工自称去抓，可当时怎么都没的搜出来，上班了好几天，厂里传遍了，而到2011年1月13日下午发工资时，全部员工都发了工资，而他就没有拿到，老板说让公安拿录相视频去调查清楚，可是一天又拖一天，公安都没出现过。可以怀疑，但怎么拒发工资。我想咨询一下律师，这样我可不可以告他损坏名声，的赔偿精神损失！还有只是怀疑而没有证据，他却不发工资。他算不算是故意扣留。
假如劳动局解决不了，我们可以怎么做？
事实，他真的有从厂里拿出铝，但金额不超过100，厂方也没有证据。只是视频看到衣服鼓出来而已，只是在怀疑，事情也过了好几天了厂方才采取这样的方式押住员工两个月工资，（两个月工资金额3000元以上）也没有当场抓获！视频那样可以作为证据吗？构成犯罪吗？厂方可以因这个理由不发工资吗？

答：工资与涉嫌盗窃不是一回事，可以索要工资。

您好，涉嫌盗窃和发工资是两个法律关系，并不冲突，如果不发，可以到当地劳动监察大队反映情况，如果解决不了，可以提起诉讼。