老板定期发工资的时候老是托欠 不是少发就是晚发 如果走法律途径
老板定期发工资的时候老是托欠 不是少发就是晚发 如果走法律途径 老板定期发工资的时候老是托欠 不是少发就是晚发 如果走法律途径，该怎么办
2015-02-12 13:27 ask201……（河南－郑州） 已有 2 位律师回答
1 李永专业律师 电话：15037699969 2015-02-12 14:51
收集证据向劳动部门投诉或是申请劳动仲裁。
2 张书正律师 2015-02-12 14:10
搜集证据 走法律程序
相关法律问题
老板拖欠工资不给，老是说给，就是不发
1个回复本人想咨询下农民工被老板拖欠工资、不是甲方。如果是乙方跟丙方
1个回复如果我今天向公司辞职，工资什么时候能结算呢，老板说公司规定要下个月25号才能给我工作
1个回复脑子里想到一个人的画像的时候就是因为脑子想到那个画像突然脑子想的极快想出了一个问题解决办法如果不是想
2个回复脑子里想到一个人的画像的时候就是因为脑子想到那个画像突然脑子想的极快想出了一个问题解决办法如果不是想
2个回复脑子里想到一个人的画像的时候就是因为脑子想到那个画像突然脑子想的极快想出了一个问题解决办法如果不是想
2个回复老板欠高利贷跑了。没签劳动合同，工资没给，不通过任何法律途径直接去搬公司物品。会有什么后果？犯什么法
6个回复老板欠高利贷跑了。没签劳动合同，工资没给，不通过任何法律途径直接去搬公司物品。会有什么后果？犯什么法
4个回复