应届毕业生,公司不跟我签合同,但我在那里工作七个多月,每周单休,法定节假日不休息一天 应届毕业生,公司不跟我签合同,但我在那里工作七个多月,每周单休,法定节假日不休息一天!每个月都找理由克扣我们一点工资,现在他把我辞退了,拖欠两个月工资昨天给发了一半多,还有2000不给我。我该怎么办?实习生受劳动法保护
吗?
吗?
2015-02-11 13:50 ask201……(江苏-南京) 已有 0 位律师回答
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我是应届毕业生 在一家单位实习 签了应届毕业生服务协议,协议内容要求毕业要到该公司工作 否则交违约金
15个回复尚未拿到毕业生证的应届毕业生到公司工作应该签署什么合同?
3个回复请问一下,我是应届毕业生,我在公司实习期间没有签合同,工作了10天后被公司开除,请问我可以向公司要回
5个回复用人单位不与劳动者签订劳动合同,每月也不给休息,每到法定节假日就给休息一天合法吗?
6个回复辞职之后公司把以前发的工装费用扣除了 这样合法吗。还有一个月只休息两天,有时候正常法定节假日不放假。
0个回复我公司想招应届毕业生,今年6月份毕业,请问现在雇佣他们需要签什么协议或是合同吗? 劳动合同 还是劳务
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0个回复在一个监理公司工作三年,公司一直不给交社保而且没有节假日休息
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