铁路职工列车员,工伤9级,工伤到期不给分配工作 我铁路职工列车员,鉴定工伤9级,人事不按工作程序安排分配工作,让我自己去天津,北京,大连,烟台,双哈,车队去找工作,车队都说人够了,不用我上班,回家开病假,等腿好了在让我上班,跑车当列车员算是一线工作,还不分配我上二线,不分配我别的工作,就让我在当列车员,其实有2线,在火车库里打扫卫生,从2014年12月1日到12月31日工资没有是0工资,1月1日份到1月31日还没上班,还没有工资,不是我不上班是单位不用我,让我开病假,开病假工资一个月3百左右,单位应该为我分配到2线上班么,
2015-02-06 17:02 757144……(黑龙江-佳木斯) 已有 3 位律师回答
1 高志博律师 电话:18686729300 2015-02-06 16:52
你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
2 朱君秀律师 2015-02-06 17:05
答,出具医院证明,如果不能从事原来的工作,可以申请调岗。
3 110网律师 2015-02-06 17:19
你好,工伤保险条列 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。