单位不服仲裁裁决起诉，我是否可以在庭审时要求改正裁决中对我不利的部分
单位不服仲裁裁决起诉，我是否可以在庭审时要求改正裁决中对我不利的部分 单位违法辞退，且未签劳动合同，仲裁时支持了二倍工资请求，但计算基数是是基本工资。但单位对此不服，目前正在起诉期内。请问：
1、从策略上说，我是否先起诉有利；
2、如对方起诉，我是否可以要求二倍工资的计算标准以实得工资计算。
3、以基本工资计算或以实得工资计算的法律依据。
1、从策略上说，我是否先起诉有利；
2、如对方起诉，我是否可以要求二倍工资的计算标准以实得工资计算。
3、以基本工资计算或以实得工资计算的法律依据。
2015-02-06 10:11 yjqshu……（安徽－芜湖） 已有 2 位律师回答
1 王洪俊律师 2015-02-06 10:38
应当按照实得工资的二倍计算，但你必须在法定时间内提起诉讼进行主张。
2 石必亮律师 2015-02-06 10:55
如果单单是单位起诉，是不会审查你的那些主张的。如果你认为应该按照实际工资计算，你也需要起诉，否则法院审理不涉及这个问题