请问我在七天酒店上班，职位保安，上班时间晚9：30--早9：30
请问我在七天酒店上班，职位保安，上班时间晚9：30--早9：30 请问我在七天酒店上班，职位保安，上班时间晚9：30--早9：30，不签劳动合同，不加金，合法吗？谢谢
2015-02-04 22:24 ask201……（上海） 已有 4 位律师回答
1 110网律师 2015-02-04 22:45
是劳动派遣吗？工作时间肯定不合法。
2 代雨庭律师 2015-02-05 07:55
不合法，可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
3 谭玉英律师 2015-02-05 09:01
您好，不合法的，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！可以要求其支付加班费等费用的！
4 李军律师 2015-02-05 09:42
当时违法；
1、可要求支付加班费；
2、要求缴纳社保；
3、要求支付未签劳动合同期间的双倍工资差额。
1、可要求支付加班费；
2、要求缴纳社保；
3、要求支付未签劳动合同期间的双倍工资差额。
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